Enquadramento Histórico

O Centro Social Paroquial de Alguber é uma Instituição Particular de Solidariedade Social (IPSS), que iniciou a sua atividade de apoio à 3º Idade a 1 de novembro de 1994, com as seguintes respostas sociais: Estrutura Residencial para Pessoas Idosas, Centro de Dia e Serviço de Apoio Domiciliário. Situa-se na Quinta do Cidral, freguesia de Alguber, Concelho do Cadaval, Distrito de Lisboa, a citada Quinta foi doada à Igreja pela Benemérita Sr.ª D. Maria da Nazaré Mouzinho da Silveira.

A ideia inicial de criar a Instituição surgiu de um grupo de elementos da terra, que deram início ao processo de constituição legal do Centro Social Paroquial de Alguber e à demolição do edifício que existia na referida Quinta, onde depois foi construído o atual Lar. Tal construção foi levada a cabo por uma outra Direção, entre 1989 e 1994. Esta obra foi possível graças à comparticipação oferecida pela Benemérita, apoios oficiais, essencialmente I.S.S.S. de Lisboa, colaboração de muitos particulares, bem como de donativos e festas para angariação de fundos.

Estatutos do Centro Social e Paroquial de Alguber

Demonstração individual de resultados por naturezas 2017

Balanço individual 2017

Demonstração individual de resultados por naturezas 2018

Balanço individual 2018

Demonstração individual de resultados por naturezas 2019

Balanço individual 2019

Demonstração individual de resultados por naturezas 2020

Balanço individual 2020

Demonstração individual de resultados por naturezas 2021

Balanço individual 2021

Demonstração individual de resultados por naturezas / Balanço Individual 2022

Visão

Ser um modelo de referência enquanto Instituição, aproximando pessoas através da
consolidação de afetos, do desenvolvimento humano, da valorização do indivíduo e da
qualidade dos serviços prestados.

Promover todas as Respostas Sociais desenvolvidas de uma forma sustentada,
integrada numa rede de Parceiros Sociais.

Missão

A prestação de cuidados individualizados e personalizados em meio institucional ou
não a indivíduos e famílias que, por motivo de doença, idade, deficiência ou outro
impedimento, não possam assegurar temporária ou permanentemente, a satisfação
das suas necessidades básicas e/ou as atividades da vida diária.

Cuidar com humanização.

Contribuir para a melhoria da qualidade de vida e o bem-estar das pessoas e
famílias.

Valores

Humanização – Promover a autonomia do indivíduo e a humanização dos serviços
a ele prestados.

Personalização – Promover um Plano de Desenvolvimento Individual ativo e
dinâmico.

Dignidade – Prestar cuidados de ordem física e apoio psicossocial aos utentes e
famílias, de modo a contribuir para o seu equilíbrio e bem-estar.

Ética – Promover a igualdade de tratamento, independentemente de questões
como género, religião, raça, entre outros.

Qualidade – Contribuir para a melhoria da qualidade de vida das pessoas e famílias
assegurando a satisfação das necessidades básicas do utente: alojamento,
alimentação, saúde, higiene, conforto e lazer.

(In)Formação – Estabelecer um entendimento entre as necessidades da
organização, os requisitos de formação e os objetivos da formação em termos de
competências a adquirir, para utentes e colaboradores

Solidariedade Social – Constituir um grupo (utentes e colaboradores) em apreço
de uma unidade sólida, capaz de resistir às forças exteriores. Comunhão de atitudes e
de sentimentos.